Executive AI Workshop
임원 AI 워크샵,
경영진의 언어로 다시 설계합니다.
권앤컴퍼니의 경영진 AI 교육은 프롬프트 사용법을 설명하는 시간이 아닙니다. AI 리더십, 사업 임팩트, 거버넌스, 조직 운영 모델, 실행 로드맵을 한 테이블 위에 올려놓고 다음 의사결정을 만드는 워크샵입니다.
누적 기업
누적 수강 임직원
평균 만족도
Positioning
AI 도입은 툴 강의가 아니라 경영 의제입니다.
경영진에게 필요한 것은 더 많은 기능 소개가 아니라, 우리 산업과 조직에 AI가 어떤 압력과 기회를 만드는지 판단할 수 있는 프레임입니다.
권앤컴퍼니는 삼성, LG, 현대, 카카오 등 대기업 현장에서 축적한 교육·프로젝트 사례를 바탕으로 경영진이 바로 논의할 수 있는 수준의 언어와 안건으로 워크샵을 설계합니다.
Agenda
워크샵에서 다루는 핵심 안건
경영진을 위한 AI 지형도
생성형 AI, 에이전트, 자동화, 사내 지식 활용의 흐름을 경영진이 판단해야 할 변화로 압축합니다.
비즈니스 임팩트
비용 절감, 생산성, 신규 매출, 고객 경험, 조직 역량 관점에서 우리 회사에 중요한 영향 영역을 구분합니다.
거버넌스·리스크
보안, 저작권, 개인정보, 데이터 반출, 임직원 사용 원칙을 도입 속도를 늦추지 않는 통제 체계로 논의합니다.
조직 운영 모델
현업, DX, IT, HRD, 법무·보안이 어떤 역할로 움직여야 하는지 조직 운영 모델을 정리합니다.
로드맵·우선순위
교육, 파일럿, 파일럿, 내재화 과제를 우선순위로 나누고 다음 분기에 결정해야 할 실행안을 도출합니다.
Who it is for
의사결정자와 실행 책임자가 함께 들을 때 가장 좋습니다.
- —CEO, 대표, C-level 임원
- —사업부장, 본부장, 팀 리더
- —HRD, 인재개발, 교육 담당 조직
- —DX, 전략, 혁신, 신사업 조직
Leadership question
“무엇을 도입할까?”보다 먼저,
“어떤 조직 운영 원칙으로 AI를 쓸 것인가?”를 정해야 합니다.
이 워크샵은 특정 솔루션을 판매하기 위한 자리가 아니라 경영진이 같은 기준으로 기회, 리스크, 투자 우선순위를 논의하도록 돕는 자리입니다. 관련 관점은 권앤컴퍼니 인사이트에서도 이어서 확인하실 수 있습니다.
Outcomes
끝난 뒤 남아야 하는 것
경영진 합의
AI 도입의 목적과 기대 수준을 경영진 사이에서 맞추고, 과도한 기대와 막연한 불안을 함께 줄입니다.
공통 언어
기술 용어가 아니라 의사결정 언어로 AI를 논의할 수 있는 공통 기준을 만듭니다.
우선순위 과제
가능한 아이디어를 나열하는 대신 비즈니스 가치, 실행 난이도, 리스크를 기준으로 우선순위를 정합니다.
의사결정 메모·로드맵
워크샵 이후 바로 내부 논의에 사용할 수 있는 의사결정 메모와 실행 로드맵 형태로 정리합니다.
Process
준비부터 후속 자료까지
사전 인터뷰
산업, 조직 구조, AI 활용 현황, 경영진의 주요 질문을 사전에 확인해 워크샵 초점을 좁힙니다.
워크샵
AI 동향, 사례, 리스크, 조직 운영 모델을 임원 의사결정 맥락으로 연결해 진행합니다.
경영진 논의
우리 회사의 우선 과제, 금지선, 실행 주체, 다음 분기 의사결정 안건을 함께 정리합니다.
후속 자료
논의 결과를 바탕으로 내부 공유용 요약, 의사결정 메모, 후속 교육·파일럿 제안을 전달합니다.
Clients
함께한 기업
농심 · 대우건설 · 동국제강 · 롯데그룹 · 롯데이노베이트 · 미래산업과학고등학교 · 미래에셋증권 · 삼성바이오에피스 · 삼성인력개발원 · 삼성전자 · 삼성카드 · 삼진제약 · 서울경찰청 · 세명컴퓨터고등학교 · 써모피셔 사이언티픽 · 애큐온 캐피털 · 유한킴벌리 · 중앙일보/JTBC · 카카오페이 · 포스코 · 한국지역난방기술 · 한국투자증권 · 한섬 · 현대코퍼레이션 · 효성TNS · GS건설 · HD현대마린솔루션 · LG전자 · S-OIL · SK 하이닉스 · SK E&S · SM C&C
* 일부 기업·기관은 NDA로 비공개 처리됩니다.
경영진이 먼저 같은 언어를 가져야 AI 도입이 빨라집니다.
프로그램 구성과 예산 범위는 카탈로그와 견적 가이드에서 먼저 확인하실 수 있습니다. 조직 상황을 바로 논의하고 싶다면 상담 문의로 남겨주세요.